關鍵詞:公立醫(yī)院綜合改革 本次大會,我以一名地方公立醫(yī)療機構管理者的角度出發(fā),結合當前公立醫(yī)院發(fā)展及醫(yī)務人員個人職業(yè)發(fā)展所遇到的一些問題和困難,提出了《關于落實關愛醫(yī)務人員舉措、切實解決醫(yī)務人員后顧之憂的建議》《關于進一步優(yōu)化醫(yī)?;鸱峙?、助力醫(yī)療機構紓困的建議 》等兩項建議。 以隨州市中心醫(yī)院為例,作為全市唯一的三級甲等綜合醫(yī)院,全院定編床位3080張,現有員工2445人,但人員定編僅為1133個。沒有編制,既導致引不來人才、職稱晉升難,且達不到《三級甲等綜合醫(yī)院評審標準》中規(guī)定的“衛(wèi)生專業(yè)技術人員配置及其結構適應醫(yī)院規(guī)模任務的需要”。 來自: 長江云
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