聚力“主戰(zhàn)場”勇當“排頭兵” ——廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)推進化工園區(qū)建設側(cè)記

隨州日報

　　隨州日報特約記者 吳財榮
　　建筑工地塔吊林立，大型車輛來回穿梭，施工人員爭分奪秒……7月的廣水市化工園區(qū)，一片熱氣騰騰的建設場景，一座現(xiàn)代化的化工基地正在這里形成，一座化工產(chǎn)業(yè)的“超級工廠”正在這里打造。這里，已成為全省“后發(fā)先至”和廣水經(jīng)濟發(fā)展的主戰(zhàn)場。
　　作為全省最年輕的化工園區(qū)，廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)承載著努力建成“安全、環(huán)保、智慧”的化工園區(qū)戰(zhàn)略定位和后發(fā)趕超的重任。他們將干部成長與園區(qū)建設緊密結(jié)合，激發(fā)出干事創(chuàng)業(yè)的澎湃動力。
　　施訓“補鈣”
　　為干部成長賦能充電
　　干事創(chuàng)業(yè)，關(guān)鍵在人。今年以來，廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)深入開展“干部素質(zhì)提升年”活動，全力培養(yǎng)一批懂政策、懂業(yè)務、懂產(chǎn)業(yè)、懂園區(qū)、懂管理，會招商引資、會項目建設、會政務服務、會應急處突、會做群眾工作的新時代干部，為打造特色鮮明、產(chǎn)業(yè)鏈完善的現(xiàn)代化工產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)注入強勁動能。
　　如何拓寬干部視野，提升干部能力？廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)著重做好點線面融合文章，有效提升干部專業(yè)眼光、專業(yè)思維、專業(yè)能力。
　　3月6日，廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)發(fā)展調(diào)研暨干部能力提升培訓班開班，化工園區(qū)辦公室7名年輕干部參加集中學習、實地調(diào)研，為成長成才賦能充電。
　　4月17日，廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委副書記、管委會副主任吳國權(quán)以《感知新市情 共建新園區(qū)》為題，全面闡釋了化工園區(qū)的決策背景、主要支撐和未來設想，為大家打開了干事創(chuàng)業(yè)的思想“閘門”。
　　5月15日，廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委委員、化工園區(qū)管理辦公室主任羅建軍帶領(lǐng)3名干部赴應城、云夢等地化工園區(qū)進行沉浸式學習取經(jīng)，探尋化工產(chǎn)業(yè)發(fā)展“密碼”。
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　　一次次精準施訓，讓一批干部快速成長起來，向著更專業(yè)、更內(nèi)行邁進，逐步成為專業(yè)領(lǐng)域的行家里手、高質(zhì)量發(fā)展的“最佳助手”。
　　搭臺“比武”
　　營造比學趕超大氛圍
　　論縱橫而明志，辯真理而有知。6月5日晚，廣水市化工園區(qū)年輕干部“開講吧”第三期——“園區(qū)崛起大辯論”火熱“開戰(zhàn)”，7名年輕干部上演巔峰對決。
　　搭建“擂臺賽”，提振精氣神。今年以來，在廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)黨工委的支持下，園區(qū)先后舉辦讀書、演講、辯論等活動12場次，賽出一批能干事、干成事、會宣講的年輕干部。
　　“廣水化工園區(qū)‘每月之星’出爐，來看看他是誰？”從3月開始，園區(qū)辦公室開展“每月之星”評選活動，全面掀起評能手、樹先進、學業(yè)務、創(chuàng)佳績的熱潮，以比促學，提升全體干部能力水平。
　　示范引領(lǐng)促成長，交流研討共提升。6月初，園區(qū)辦公室組織開展“青春筑夢·發(fā)展同行”分享會，通過人才引進方式招錄的5名碩士研究生自主策劃、組織，不僅有輕松活潑的基層工作情景劇，也有專業(yè)的市情調(diào)研匯報，多維度提升了年輕干部的綜合素質(zhì)。
　　“黨員干部帶頭示范，以身作則，對照標準建立干部能力提升個性化清單，以產(chǎn)業(yè)鏈的思維抓好干部隊伍的強能延能補能工作，有效推動了干部能力素質(zhì)大提升?！绷_建軍說。
　　一線“練兵”
　 鍛造干事創(chuàng)業(yè)生力軍
　　6月中旬，省應急管理廳組織專家組對廣水市化工園區(qū)進行安全風險等級復核認定，該園區(qū)一次性通過，被認定為較低風險等級（D級）化工園區(qū)。在各相關(guān)部門的通力協(xié)作下，該園區(qū)用3個月時間完成了一年的攻堅任務，書寫出令人驚嘆的“廣水速度”。
　　“后發(fā)先至”的“廣水速度”，讓人們看到廣水市化工園區(qū)管理辦公室強大的“引擎”力量。
　　“一天當做三天干”“將不可能變成可能，把可能變成現(xiàn)實”……這是在園區(qū)建設“百日會戰(zhàn)”誓師大會上，園區(qū)辦公室干部立下的“軍令狀”。“5+2”“白+黑”是他們的工作常態(tài)，他們沒有雙休日，甚至“五一”節(jié)假日也沒休息過一天，全體干部奮戰(zhàn)在經(jīng)濟發(fā)展主戰(zhàn)場、攻堅在項目建設最前沿。
　　招商引資是園區(qū)建設大會戰(zhàn)成敗的關(guān)鍵。為引進廣利灃壓敏膠新材料有限公司落戶園區(qū)，吳國權(quán)先后10余次遠赴深圳與該公司對接。4月中旬，總投資近10億元的廣利灃壓敏膠新材料項目順利落戶園區(qū)。公司老板張建軍說：“再不回報家鄉(xiāng)，就對不起廣水人民?！?/font>
　　刀在石上磨，人在事中練。在初期雨水收集池建設過程中，正遇上高溫，廣水市創(chuàng)投公司錯峰施工，組織施工人員通宵達旦地奮戰(zhàn)在建設一線，計劃40天完成的工期，結(jié)果僅用了10天時間。
　　園區(qū)建設中涌現(xiàn)出一個個閃光的片段，還有許多平凡人的默默堅守，讓人感動。
　　57歲的李榮利，是廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)招商辦主任，被臨時抽調(diào)到園區(qū)管理辦公室。他主動與兩名年輕干部結(jié)成對子，讓年輕干部在工作一線提高綜合素質(zhì)和實踐能力。在園區(qū)圍墻搭建的關(guān)鍵時候，其父親因病住進了醫(yī)院，他求助親戚前往醫(yī)院照料，自己和兩名年輕干部堅守園區(qū)現(xiàn)場，查看施工進度、協(xié)調(diào)解決施工過程中的各種矛盾問題。
　　身邊有榜樣，手中有力量。黃光敏，園區(qū)辦公室干部，負責園區(qū)建設所有文稿工作?！鞍偃諘?zhàn)”期間，他共撰寫工作日報、專題調(diào)研、會議紀要、工作匯報等文稿100余萬字，經(jīng)常加班到深夜11點多才回家。
　　如今的廣水經(jīng)濟開發(fā)區(qū)，學習和創(chuàng)新成為新時尚，一名名政治過硬、專業(yè)過硬、能力過硬的高素質(zhì)干部“脫穎而出”，他們正肩負歷史使命，將廣水市化工園區(qū)的美好藍圖變?yōu)榫尸F(xiàn)實。