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技能大師賦能一線 引領項目制培訓結碩果 隨州論壇訊(通訊員劉麗蓉、夏夢)“在智能化焊接的沖擊下,傳統(tǒng)焊工如何保持競爭力?” “機器替代不了‘手感’與‘經驗’,越是智能化,越需要我們練就‘精、準、穩(wěn)’的硬功夫,做有溫度的工匠?!?/font> 2025年10月16日,曾都區(qū)人社局攜手“曾都焊匠”勞務品牌代言人、省級技能大師冉作義,走進湖北程力專用汽車股份有限公司,采取名師現(xiàn)場指導的方式,推動項目制焊工職業(yè)技能在企業(yè)落地見效。在培訓現(xiàn)場,青年職工李工與技能大師冉作義在互動環(huán)節(jié)的思想碰撞引發(fā)參訓的116名一線焊工的強烈共鳴。 此次培訓緊扣企業(yè)生產實際,內容涵蓋焊接基礎理論、常用焊接方法操作規(guī)范等多個維度。冉作義以“理論+實操”雙輪驅動模式,系統(tǒng)講授氣體保護焊、手工電弧焊等核心技術要點。在實操現(xiàn)場,他親自示范立位角焊、仰焊等高難度操作,焊縫均勻、成型美觀,引得學員頻頻贊嘆。針對企業(yè)反映的“薄板焊接變形”“異種鋼焊接易裂”等技術難題,冉作義“把脈開方”,提出優(yōu)化電流參數(shù)、控制層間溫度、規(guī)范清渣流程等實用解決方案。 培訓現(xiàn)場,氣氛熱烈,秩序井然。實操區(qū)焊花飛濺、弧光閃爍,學員們佩戴防護裝備,分組輪訓,反復練習運條、收弧、接頭等關鍵動作。冉作義巡回指導,手把手糾正操作偏差,強調“每一個焊點都關乎安全與質量”。不少職工利用午休時間加練,老中青三代焊工圍坐交流,分享心得,形成“比學趕幫超”的濃厚氛圍。 據(jù)悉,技能大師賦能一線,以“理論+實操”雙輪驅動模式手把手開展技能培訓只是曾都區(qū)人社部門創(chuàng)新開展項目制培訓的一個亮點剪影。該局自創(chuàng)新開展項目制技能培訓以來,通過技能大師、行業(yè)翹楚賦能一線,已開展電焊工、電子商務等工種的項目化培訓606人次,構建了“政府搭臺、品牌引領、專家送教、企業(yè)承接”的新技能培訓模式,實現(xiàn)了技能培訓與產業(yè)需求的精準對接,為該區(qū)經濟高質量發(fā)展注入了強勁“技術動能”。
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